Gewerkschaftschronik
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Anzahl gefundene Artikel: 5

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 DatumOrtKapitelPersonenStichworteArtikel
10.05.2013 BS Kanton
Detailhandel
Metro Boutique AG
Personen
Unia Nordwestschweiz
Work
Marco Geissbühler
Roman Künzler
Lohnerhöhungen
Metro Boutique AG
Volltext

Metro-Boutique: Das haben die Frauen erreicht. „Wir sind noch mehr wert!“ Samona, Didi, Jessi und die anderen Metro-Verkäuferinnen in Basel erhalten mehr Lohn. Und nicht nur das. Jessi (21) von der Metro-Boutique Basel ist „happy“. „250 bis 400 Franken mehr, das ist nicht nichts“. Das sei spürbar mehr Lohn, den sie und ihre Kolleginnen erhielten. „Wir haben mit unserem Warnstreik wirklich etwas erreicht!“ Lohn zum leben. Bisher plagten Jessi und ihre Kolleginnen immer Geldsorgen. Mit ihren 80-Prozentjobs für 2800 Franken kamen sie fast nicht über die Runden. (...). Marco Geissbühler.

Work, 10.5.2013.
Unia Nordwestschweiz > Metro Boutique AG. Lohnerhöhungen. Unia. 2013-05-10.doc.

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29.04.2013 BS Kanton
Löhne
Metro Boutique AG
Unia Nordwestschweiz

Gewerkschaftsrechte
Lohnerhöhungen
Metro Boutique AG
Volltext

Unia und Metro Boutique AG haben Vereinbarung unterzeichnet. Mehr Lohn und mehr Rechte für das Metro-Verkaufspersonal. Nach dem Warnstreik des Verkaufspersonals der Metro Boutique in Basel haben die Metro Boutique AG und die Unia Nordwestschweiz heute eine Vereinbarung unterzeichnet, die für die protestierenden Angestellten mehr Lohn und mehr Rechte bringt. Die Unia Nordwestschweiz freut sich für die Angestellten der Metro Boutique Basel, dass sie mit ihrem Engagement bessere Arbeitsbedingungen erkämpfen konnten, ruft aber in Erinnerung, dass nur Gesamtarbeitsverträge im Detailhandel Verbesserungen für alle garantieren. (...).

Unia Nordwestschweiz, Medienmitteilung, Basel, 29.4.April 2013.
Unia Nordwestschweiz > Metro Boutique AG. Lohnerhöhungen. Unia. 2013-04-29.

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19.04.2013 BS Kanton
Metro Boutique AG
Personen
Streik
Unia Nordwestschweiz
Hansueli Scheidegger
Lohnerhöhungen
Metro Boutique AG
Volltext
Warnstreik

Warnstreik zeigt Wirkung: Metro will Lösung. Nach dem Warnstreik des Verkaufspersonals der Metro Boutique in Basel vom Donnerstag kommt es zu neuen Verhandlungen zwischen der Metro Boutique AG und der Unia Nordwestschweiz. Am nächsten Montag soll eine Lösung des Konflikts angestrebt werden. Das zumindest hat die Geschäftsleitung der Metro Boutique gegenüber der Unia Nordwestschweiz schriftlich zugesichert. (...).

Hansueli Scheidegger, Co-Leiter Unia Nordwestschweiz 

Unia Nordwestschweiz, 19.4.2013.
Unia Nordwestschweiz > Metro Boutique AG. Lohnerhöhungen. Unia. 2013-04-19.

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18.04.2013 BS Kanton
Detailhandel
Metro Boutique AG
Personen
Unia Nordwestschweiz
Roman Künzler
Hansueli Scheidegger
Lohnerhöhungen
Metro Boutique AG
Volltext

Metro-Angestellte kämpfen um anständige Löhne. Nach zwei ergebnislosen Gesprächen zwischen der Metro Boutique und der Unia Nordwestschweiz ist es heute vor der Basler Filiale zu einem stündigen Warnstreik gekommen. Die protestierenden Verkäuferinnen und Verkäufer verlangen von ihrem Arbeitgeber mehr Respekt und deutlich höhere Löhne.  Die insgesamt 17 Verkäuferinnen und Verkäufer bei der Metro Boutique an der Gerbergasse verlangen anständige Löhne: ausgebildete Detailhandelsangestellte sollen im Monat mindestens 4'000 Franken bekommen. (...).

Unia Nordwestschweiz, 17.04.2013.
Unia Nordwestschweiz > Metro Boutique AG. Lohnerhöhungen. Unia. 18.4.2013.

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17.04.2013 Biel
BS Kanton
Detailhandel
Funke, Der
Metro Boutique AG
Personen
Unia Nordwestschweiz
Daniel Flückiger
Lohnerhöhungen
Metro Boutique AG
Volltext
Warnstreik

Metro: Verkäuferlnnen streikten für bessere Arbeitsbedingungen. Basel. Den Verkäuferlnnen der Metro Boutique AG hat es gereicht. Nach erfolglosen Versuchen mit der Geschäftsleitung auf dem Gesprächsweg zu besseren Löhnen und einer Verbesserung der fragwürdigen Arbeitsbedingungen zu kommen, führten die Basler Angestellten am 17. April einen einstündigen Warnstreik durch.Den Verkäuferlnnen reicht es. Sie arbeiten für miese Löhne von 3'500 Franken brutto, trotz zum Teil abgeschlossener Ausbildung, und ungeachtet der Erfahrung. Der Grossteil von ihnen wird jedoch nur zu 60 oder 80% angestellt, muss dann aber trotzdem 80 resp. 100% arbeiten, was nicht bezahlt wird. (...). Daniel Flückiger, Unia Basel.

Der Funke, 1.5.2013.
Funke, Der > Metro Boutiques AG. Lohnerhöhungen. Der Funke 2013-05-01.

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